根据师市党委统一部署，2025年11月3日至26日，师市党委第三巡察组对师市团委党支部进行了常规巡察，2026年1月21日，第三巡察组对师市团委党支部反馈了巡察意见。按照巡察工作有关要求，现将巡察整改进展情况予以公布。

         一、党支部及主要负责人组织落实整改情况

师市团委党支部高度重视巡察整改工作，把落实问题整改作为当前一项重大政治任务，坚决扛起巡察整改主体责任，坚持问题导向、目标导向、结果导向，全面落实巡察反馈意见，召开3次党员大会，深入学习领会党中央、兵团党委、师市党委对巡视巡察工作的要求，专题研究部署巡察整改工作，成立巡察整改工作领导小组，聚焦巡察反馈问题，深挖问题根源制定整改方案，确保整改工作取得实效，为共青团工作高质量发展提供坚强保障。

党支部书记坚决扛牢巡察整改第一责任人责任，亲自部署、协调、督办整改工作。巡察情况反馈后，第一时间召开党员大会研究部署整改工作，制定整改方案，明确任务分工与时限，压实各级责任。每月定期召开专题会议调度整改情况，推动巡察反馈问题整改扎实有效。组织召开专题民主生活会和组织生活会，对班子和个人存在的问题逐一进行批评和自我批评，切实提高思想认识，推动巡察反馈问题整改扎实有效。

二、巡察反馈重点问题整改落实情况

      （一）关于聚焦党中央决策部署在基层落实情况方面。

1.组织动员不够有力的问题。一是认真部署2026年寒假“返家乡”社会实践活动，精准摸排见习岗位33个，计划招募73人，实际到岗88人，招募率达122%。二是加强对团镇“青年之家”规范运行和活动开展的指导，2026年以来开展“青年之家”活动114场、青年夜校活动100场，团镇青年之家活跃度大幅提升，“青年夜校”项目在团镇全覆盖。三是充分利用“青春二师”新媒体平台对基层“返家乡”社会实践活动、“青年之家”“青年夜校”活动进行宣传推广，不断增强活动的吸引力和影响力，提升青年关注度和参与度。

2.基层组织未做到有效覆盖的问题。一是召开部门会议认真组织学习《中国共产主义青年团党和国家机关基层组织工作条例（试行）》以及新兴领域团的建设“两个覆盖”工作相关文件，不断提升团的业务知识水平。二是健全机关团组织建设，督促指导符合建团条件的33个机关部门按照章程成立团支部26个，其中联合团支部4个。规范“智慧团建”团组织建设和团员关系转接，组织机关团员、团干部代表积极开展主题团日活动，不断提升团组织的凝聚力和影响力。三是加强对新兴领域团员青年需求的调研，了解新兴领域团员青年的切实需求。针对新兴领域青年特点和聚集场所，开展寒假“共青团·伙伴计划”爱心托管服务项目，将“青年之家”活动送进经开区、迎宾街道开展新兴领域青年专场活动。

3.服务群众缺少温度的问题。一是召开部门会议深入学习习近平总书记关于坚持以人民为中心的重要论述、习近平总书记同团中央新一届领导班子集体谈话时的重要讲话精神。二是加强师市团干部队伍作风建设，召开部门会议、团委全委会议认真学习贯彻共青团中央《中国共产主义青年团纪律处分条例（试行）》《关于提高政治站位、改进工作作风的六条规定》，对发生类似问题的团干部进行严肃追责问责。三是加强团的自身建设，完成2025年基层团组织书记述职评议工作；强化团的领导机关党的建设，召开师市团委民主生活会和师市团委党支部2025年度组织生活会暨民主评议党员会议，扎实开展树立和践行正确政绩观学习教育。

4.安全生产责任未落实的问题。一是召开部门会议、党员大会深入学习习近平总书记关于安全生产的重要论述和相关文件精神，进一步增强安全生产责任意识。二是组织第二师铁门关市青少年科技活动中心入驻单位召开安全生产分析研判会议3次，传达学习习近平总书记关于安全生产的重要论述和重要指示批示精神、兵团相关文件要求，开展维稳演练和应急处突3次，开展安全排查工作并建立问题整改台账。三是将青少年科技活动中心安全生产纳入团委年度工作要点，与团委重点工作同安排、同部署，确保各项安全责任落实到具体工作环节。

       （二）关于聚焦群众身边不正之风和腐败问题方面。

5.资金闲置的问题。一是召开部门会议认真组织学习了《关于中国共产主义青年团团费收缴、使用和管理的规定》。二是结合师市共青团工作的实际情况和相关政策规定，制定《第二师铁门关市团委2026年团费使用预算方案（草案）》，经师市团委八届三次全会审议通过。三是严格按照团费管理规定和《第二师铁门关市团委2026年团费使用预算方案》使用和支出团费，做到公开透明、账目清晰。

      6.预算刚性约束不强的问题。一是召开部门会议认真学习兵团预算管理相关规定，吃透预算编制、执行、调整等核心要求，强化预算刚性约束意识。二是严格落实预算管理有关规定，规范预算调整流程，无预算项目一律不予审批支出；如遇特殊情况需要支出，严格按照师市预算调整审批程序，履行报批手续，获批后严格按相关规定落实执行，严禁违规超预算支出，确保预算刚性约束落地见效。

      7.内控制度落实不到位的问题。一是召开部门会议审议通过《第二师铁门关市团委财务资金管理使用办法（修订稿）》，明确将“一万元以上资金支付需集体讨论”内容纳入管理办法，对资金支付审批流程进行细化完善，确保资金使用决策的科学性和规范性。二是召开部门会议认真学习《进一步加强师市本级行政事业单位财务内控管理的暂行办法（试行）》，不断增强财经纪律意识和风险防范意识，从思想根源上筑牢财务内控防线。

       8.未落实定期盘点制度的问题。一是召开部门会议传达学习《第二师铁门关市本级行政事业单位国有资产处置管理实施细则》，明确国有资产盘点的具体要求、流程及责任分工，确保全员充分认识定期盘点对于保障资产安全完整、实现账实相符的重要性。二是专题研究师市团委2012—2013盘盈台式电脑固定资产报废和33团2连青年活动阵地建设资产无偿调拨事宜并完成相关审批流程。

        9.项目资金存在流失风险的问题。一是针对未按期归还扶持资金的2个创业项目，1个项目已按要求归还扶持资金10万元；1个项目负责人已签订还款协议，约定还款日期。二是针对2026年须还款的5个项目委托所在地团委开展风险排查调研，详细了解各项目经营现状，建立项目风险台账。

     （三）关于聚焦基层党组织和党员队伍建设方面。

       10.议事程序不规范的问题。一是充分利用“三会一课”组织学习《中国共产党章程》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党支部工作条例（试行）》等党内法规关于民主集中制、议事决策程序的相关规定。二是规范会议记录，会议记录完整、准确、真实反映议事决策全过程，特别是对每位参会人员就每个议题的发言要点、表态意见都按要求逐一记录在案。

       11.“三会一课”制度不严格的问题。一是召开党员大会组织全体党员深入学习了《中国共产党支部工作条例（试行）》等规定。二是严格会议组织与管理，做好会前会议材料准备与人员请假记录，按照会议内容实时、客观做好会议记录。

       12.发展党员流程不规范的问题。一是召开支委会组织学习了《中国共产党发展党员工作细则》，提升党务工作水平。二是认真梳理发展党员程序，明确各环节时间节点要求，建立了发展党员工作台账。三是严格执行发展党员备案制度，在今后发展党员工作中强化程序审核，各阶段材料须由组织委员对发展党员材料进行逐份、逐项核查初审，支部书记复审，对发现的问题及时纠正，坚决杜绝类似逻辑错误事件的再次发生，切实保障发展党员工作的严肃性和规范性。

        13.执行“一人一议”制度不严格的问题。一是认真组织学习了《中国共产党支部工作条例（试行）》《中国共产党发展党员工作细则》，不断提升党务工作者业务能力。二是严格执行“一人一议”制度，规范党支部会议记录格式，逐一对每位党员的具体观点建议和表决意见进行详细、客观地记录。

三、下一步工作打算

师市团委将以抓好巡视整改为工作契机，对标全面从严治党全面从严治团，把巡察整改成果转化为推动团委工作提质增效的强大动力。聚焦师市共青团工作中存在的短板与薄弱环节，持续深化共青团改革，不断增强团组织及领导班子的凝聚力、战斗力和创新力。着力推动干部作风转变，努力锻造一支政治坚定、能力过硬、作风清正、勇于担当的高素质专业化共青团干部队伍。

    欢迎广大干部职工群众对巡察整改落实情况进行监督，如有意见，请及时向我们反映。公开期限：2026年6月1日—6月22日（15个工作日），联系电话：0996-2611903；邮政信箱：新疆铁门关市将军西路第二师铁门关市团委（机关2号楼322办公室）；邮编：841005；电子邮箱：tuanw610@163.com。